Reducción de la jornada laboral: así queda el valor de la hora si gana el salario mínimo
A partir del 15 de julio la jornada laboral experimentará otro recorte de una hora, quedando de 46 horas a la semana. Conozca como se calcula.
Noticias RCN
01:37 p. m.
A partir del 15 de julio de 2024, la jornada laboral máxima en Colombia se reducirá a 46 horas semanales, una nueva etapa en la implementación gradual de la Ley 2101 de 2021, cuyo objetivo final es establecer una jornada máxima de 42 horas semanales en 2026.
Esta disminución de las horas laborales no afecta el salario mínimo mensual, que se mantiene en $1.300.000 para el año 2024. Sin embargo, sí modifica el valor de la hora trabajada para quienes devengan este salario mínimo.
“La disminución de la jornada máxima laboral implica un aumento en el valor de la hora diaria, dado que, por menos tiempo laborado, el trabajador continuará devengando la misma remuneración”, aseveró el Ministerio de Trabajo.
Ahora, el empleador debe tener en cuenta que podrá distribuir la nueva jornada laboral en cinco o seis días de la semana, es decir, se debe garantizar el día de descanso.
Este sería el valor de la hora si gana el salario mínimo
Por ejemplo, si una persona se gana el salario mínimo, ese valor debe dividirse entre 235, que son las horas que se laboran en la actualidad. Es decir, el valor de la hora con el salario mínimo es de $5.531.
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Cuando se aplique en su totalidad la reducción, los colombianos trabajarán 230 horas, es decir, con el salario mínimo actual, la hora se ubica en $5.652.
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